[الأكاديمية الرابعة لمعهد شرق آسيا] ② الوضع الحالي للسياسة الحزبية في كوريا وسبل الإصلاح

رابط يوتيوب : https://www.youtube.com/watch?v=oIak8Yf_5Vg

نص الفيديو

أعتقد أنه لكي تشارك كل مرحلة بشكل متساوٍ، هناك حاجة إلى طريقة تتضمن عدة مراحل بدلاً من الطريقة الحالية التي تنتهي دفعة واحدة. على الرغم من أنهم قاموا بتعديلها لتشمل عدة مراحل، إلا أنها مراحل شكلية، ولا يُعد اجتياز عدة مراحل أمرًا إلزاميًا. لذلك، أعتقد أنه في البداية، يجب أن يكون الحزب قادرًا على لعب دور في اختيار المرشحين من خلال تقييم ما إذا كان مرشح الحزب يتمتع بالمؤهلات السياسية اللازمة لمنطقة معينة بشكل مستمر. يجب أن يتم ذلك من قبل الحزب المركزي بمعايير موحدة.

لا يتعلق الأمر باستبعاد الأشخاص الذين لديهم سجلات فساد لاستبعاد شخص معين، بل يجب أن تكون هناك لجنة منفصلة لتقييم مؤهلات المرشحين السياسيين من حيث الجوانب الإيجابية، من خلال المناقشات الفعلية أو تقييم القدرات أو التقييم طويل الأجل، ويجب أن يتمكن الأشخاص الذين تقيمهم هذه اللجنة من الانتقال إلى المرحلة التالية. لذلك، يجب أن تستمر هذه التقييمات بشكل مستمر، وليس بشكل عاجل قبل شهر واحد من الانتخابات العامة كما هو الحال الآن. بعد ذلك، أعتقد أن على مندوبي المقاطعات ضغط قائمة المرشحين للمنافسة.

عندما يتقدم الأشخاص الذين تم التحقق من مؤهلاتهم للمنافسة، لا يقرر الحزب المركزي من سيتم تضمينه في قائمة المرشحين للمنافسة، بل يقوم مندوبو المقاطعات، الذين لديهم معرفة جيدة بالمرشحين في تلك المقاطعة، بضغط قائمة المرشحين للمنافسة. بعد ذلك، على مستوى لجان الأحزاب في المناطق أو لجان المناطق، يجب على أعضاء الحزب، من خلال اجتماعات أو اجتماعات عبر الإنترنت، أن يقرروا المرشح النهائي. أعتقد أن هذا هو النهج الذي يجب اتباعه.

لكنهم يواصلون الحديث عن نظام الترشيح، ومع ذلك، لا يمكن أن يكون الترشيح نظاميًا إذا لم يكن الحزب نظاميًا. في ظل الوضع الحالي، أعتقد أنه سيكون من الصعب رؤية تغييرات جديدة في الترشيح في الانتخابات العامة المقبلة، وسيستمر الأمر في الظهور وكأن شيئًا ما يحدث، وسيتم تحويل الأنظار، وسيظل النظام كما هو. أعتقد أن هناك حاجة إلى تحسين أساسي في الاتجاه وجهود مستمرة لتوطين هذا النظام مع إتاحة وقت كافٍ.